Le CV du futur : ChatGPT, Claude, Gemini et autres modèles d’IA au service de votre carrière

Le CV du futur : ChatGPT, Claude, Gemini et autres modèles d’IA au service de votre carrière

Publié le 27/01/2025 • Manon Fourcade

Les outils d’intelligence artificielle tels que ChatGPT, Claude et Gemini font de plus en plus parler d’eux. Chaque jour, vous entendez vanter leurs incroyables capacités, mais comment ces technologies peuvent-elles vraiment vous aider à décrocher un emploi ? Si vous êtes à la recherche d’un poste, la réponse est simple : ces modèles peuvent transformer la manière dont vous rédigez votre CV.

Ces modèles d’intelligence artificielle ne se contentent pas seulement de vous assister dans la rédaction de documents – ils peuvent également mettre en valeur vos compétences, adapter votre CV aux exigences spécifiques des recruteurs et vous aider à vous démarquer dans un marché de l’emploi de plus en plus compétitif.

Alors, comment utiliser ChatGPT et autres modèles d’IA pour créer un CV ?

Si ChatGPT est probablement l’IA la plus populaire, il existe également d’autres modèles qui peuvent vous aider à rédiger un CV adapté à vos besoins. Voici un aperçu des outils les plus populaires : 

Gemini (Google DeepMind) : Plus récent que ChatGPT, Gemini est un modèle puissant, notamment pour des CV détaillés. Il excelle dans la compréhension de contextes complexes et peut générer des contenus personnalisés en fonction de l’offre d’emploi à laquelle vous postulez.

Deepseek (DeepMind) : Bien qu’il soit moins connu, Deepseek est particulièrement utile pour extraire et reformuler des informations provenant de sources variées. Si vous visez un secteur très spécifique, cet outil pourra vous aider à identifier des mots-clés et compétences essentielles.

Claude (Anthropic), comme d'autres outils d'IA, peut être extrêmement utile dans la rédaction d'un CV, notamment en aidant à générer des descriptions de compétences et d'expériences professionnelles, à reformuler des phrases pour les rendre plus percutantes et à optimiser le contenu pour qu'il soit plus adapté aux attentes des recruteurs.

Mais quelque soit le modèle choisi, la clé pour rédiger un CV efficace est de bien préparer vos informations et de cibler votre contenu en fonction du poste recherché.

1. Rassemblez vos informations personnelles

Avant de vous lancer, il est essentiel de rassembler toutes les informations importantes : vos expériences professionnelles, votre formation, vos compétences, et toute autre donnée pertinente. Plus vous fournirez d’informations à l’IA, plus elle pourra générer un CV précis et adapté.

2. Ciblez votre CV pour l’offre d'emploi

Les modèles IA peuvent vous aider à personnaliser votre CV en fonction des exigences de l’offre d’emploi. Par exemple, Gemini peut analyser l’annonce et suggérer des mots-clés ou des compétences à mettre en avant dans votre CV, tandis que Deepseek peut chercher des informations spécifiques à l’entreprise ou au secteur.

3. Formulez des demandes claires et détaillées

Le secret pour obtenir un CV de qualité réside dans la précision de votre demande. Plus vous êtes spécifique, mieux l’IA pourra répondre à vos attentes. Par exemple, au lieu de demander "Rédige-moi un CV pour un ingénieur informatique", vous pourriez spécifier :

"Rédige-moi un CV pour un ingénieur informatique avec 5 ans d’expérience, spécialisé en développement Python et gestion de projets Agile, avec des résultats concrets sur la réduction des coûts grâce à l’automatisation.

Un prompt* plus détaillé permettra à l’IA de créer un CV bien plus adapté à votre profil et à l’offre d’emploi.

*Un prompt est simplement une question, une instruction ou une demande que l'on donne à une intelligence artificielle (IA) pour qu'elle réponde ou fasse quelque chose. C’est un peu comme lorsque l’on donne des instructions à une personne pour qu'elle réalise une tâche spécifique (ex. "Peux-tu m'écrire un résumé sur ce livre ?"). 

4. Peaufinez et personnalisez le CV généré

Même si l’IA génère un CV rapidement, il reste crucial de peaufiner le contenu pour qu’il corresponde parfaitement à votre parcours. 

Mettez l’accent sur les résultats : Les recruteurs aiment voir des chiffres et des réussites concrètes. Plutôt que d’écrire "J’ai dirigé des équipes", préférez "Direction d’une équipe de 10 personnes, ayant permis une augmentation de la productivité de 30 % en six mois".

Soyez vigilant avec les informations : L’IA peut parfois générer des sections trop générales. Relisez attentivement pour vous assurer que chaque détail reflète fidèlement votre parcours professionnel.

Les outils d’IA peuvent vous faire gagner du temps, mais, rappelez-vous : la clé reste la personnalisation! Même si l’IA est un excellent point de départ, il est essentiel que le CV final reflète votre expérience unique!

A lire: